Services d'experts-conseils

Cadre stratégique pour les groupes engagés !

Que vous dirigiez des conseils d'administration, des comités ou des équipes, LMDSolutions est votre partenaire de confiance pour atteindre l'excellence en matière de gouvernance. Avec plus de deux décennies d'expérience, nous sommes dédiés à l'amélioration de la gouvernance de votre organisation grâce à nos services complets. Voici ce que nous pouvons faire pour vous :

Gouvernance 101 :Nous formerons efficacement votre groupe sur les rôles et les responsabilités, en veillant à ce que chacun comprenne les contributions essentielles qu'il apporte.
Des outils et des plans pour réussir:Notre expertise consiste à vous fournir des outils essentiels, notamment des plans stratégiques, des statuts, des politiques, des mandats et des ressources pour les conseils d'administration, tous adaptés à vos besoins uniques.
Mise en œuvre structurée :Nous proposons des stratégies et des plans structurés, afin que vous puissiez mettre en œuvre vos initiatives de gouvernance en toute confiance.
Soutien axé sur les résultats :Nous fournirons à votre équipe les outils nécessaires pour suivre et recueillir les résultats, ce qui lui permettra de mesurer les progrès accomplis, de procéder aux ajustements nécessaires et de prendre des décisions en connaissance de cause.

Les sessions peuvent durer de 30 minutes à des retraites complètes avec vos groupes, en fonction de vos besoins. Les devis dépendent de l'ampleur du projet, de la taille de l'organisation et des recherches préliminaires nécessaires.

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Évaluation du projet

Nous proposons des cadres d'évaluation complets adaptés aux besoins spécifiques des projets financés par le gouvernement. L'équipe de LMDSolutions utilise une approche méticuleuse pour évaluer la performance des projets, identifier les domaines à améliorer et maximiser les résultats.

Nos services d'évaluation externe des projets offrent :

Analyse rigoureuse :nous examinons en profondeur les objectifs, les méthodologies et les résultats des projets afin de formuler des recommandations pertinentes sur les améliorations à apporter et les résultats à obtenir.
Des solutions sur mesure :Chaque projet est unique et nous adaptons notre approche de l'évaluation à vos objectifs spécifiques, garantissant ainsi un processus d'évaluation personnalisé et efficace.
Des informations exploitables :assurer une prise de décision éclairée, ce qui permet d'optimiser les performances du projet et d'en renforcer l'impact.
Des rapports transparents :nous fournissons des rapports clairs, concis et transparents qui communiquent efficacement les résultats, les recommandations et les opportunités de croissance.

Partenaire de LMDSolutions pour augmenter le succès de votre projet dès le début et jusqu'à la fin !

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Ateliers

Ces ateliers accessibles, rapides, participatifs et inclusifs, engagent les membres de votre groupe dans la réalisation de leur vision, et mènent à une meilleure compréhension des rôles et des responsabilités de chacun. Ces séances servent, en autre, à améliorer la communication et développer des processus efficaces qui mènent à de meilleurs services, dans l’ensemble.

Exemples d’ateliers disponibles:

Clinique de la gouvernance : Solutions aux problèmes de recrutement et de fidélisation des membres du conseil d'administration
Engagement du conseil d'administration : un cadre stratégique en 4 étapes pour faciliter les choses !
Parvenir à un changement durable : avoir les bons ingrédients !
Team Building : assurer la compétence, la concentration, la confiance et la satisfaction !
Gestion du temps : une structure qui assure la confiance
Analyse des parties prenantes : connaître son public et ses partenaires

Ces séances varient en longeur, allant de 60 minutes à des journées entières en fonction de vos besoins.

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Parlons de vos besoins

Présentations / Allocutions

Mes présentations / allocutions sont personnalisées à vos besoins, en fonction de votre auditoire et dépendent de votre environnement et de votre conférence. Celles-ci varient de 20 à 60 minutes en fonction de l’événement.

Un échantillon de sujets possibles :

L'engagement du conseil d'administration libéré : Élaborer un cadre stratégique pour réussir !
Stratégie de recrutement et de fidélisation des membres du conseil d'administration : pourquoi ne pas laisser faire le hasard !
Engager les volontaires : Libérer le pouvoir du volontariat
Le changement durable : Tracer la voie d'une transformation durable
Gestion du temps : Maîtriser l'horloge : Votre guide ultime de la réussite temporelle

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Parlons-en!

Réunion d'exploration

Une réunion d'exploration est un appel gratuit de 15 minutes qui m'aide à comprendre votre vision, vos idées, vos défis, vos projets ou vos besoins stratégiques.

Ensuite, nous définissons ensemble les voies et solutions possibles pour vous ou votre organisation !

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